Государственная инспекция труда во Владимирской области: «Ваше заявление, направленное в интернет-приемную Федеральной службы по труду и занятости и поступившее в Гострудинспекцию, рассмотрено в пределах компетенции».
Согласно действующему законодательству работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену.
Что было в мае месяце 2021 года.
В связи с этим профсоюз работников здравоохранения Объединения профсоюзов России СОЦПРОФ посчитал, что это является нарушением требований действующего законодательства РФ и создает угрозу здоровью работников учреждения, и обратился с заявлением в Роструд РФ.
Как следует из ответа: «В ГБУЗ ВО «ССМП г. Владимира» проведены контрольно (надзорные) мероприятия по поставленным вопросам.
Установлено, что в нарушение требований ст. 221 ТК РФ вновь принятые работники не в полном объеме обеспечены СИЗ.
По результатам контрольно (надзорных) мероприятий приняты меры инспекторского реагирования.
В отношении главного врача ГБУЗ ВО «ССМП г. Владимира» и юридического лица ГБУЗ ВО «ССМП г. Владимира» Гострудинспекцией возбуждены административные производства».
«По данному факту профсоюзом работников здравоохранения СОЦПРОФ направлено заявление в департамент здравоохранения Владимирской области о привлечении главного врача к дисциплинарной ответственности и увольнении по соответствующим основаниям. Будем ждать результатов рассмотрения», - рассказали в профсоюзе СОЦПРОФ.
Всю необходимую информацию и консультации по защите ваших социально-трудовых прав можно получить на горячей линии от специалистов профсоюзной инспекции труда Объединения профсоюзов России СОЦПРОФ по телефону: 8-812-572-10-85, 8-950-247-61-68.
Как следует из ответа: «В ГБУЗ ВО «ССМП г. Владимира» проведены контрольно (надзорные) мероприятия по поставленным вопросам.
Установлено, что в нарушение требований ст. 221 ТК РФ вновь принятые работники не в полном объеме обеспечены СИЗ.
По результатам контрольно (надзорных) мероприятий приняты меры инспекторского реагирования.
В отношении главного врача ГБУЗ ВО «ССМП г. Владимира» и юридического лица ГБУЗ ВО «ССМП г. Владимира» Гострудинспекцией возбуждены административные производства».
«По данному факту профсоюзом работников здравоохранения СОЦПРОФ направлено заявление в департамент здравоохранения Владимирской области о привлечении главного врача к дисциплинарной ответственности и увольнении по соответствующим основаниям. Будем ждать результатов рассмотрения», - рассказали в профсоюзе СОЦПРОФ.
Всю необходимую информацию и консультации по защите ваших социально-трудовых прав можно получить на горячей линии от специалистов профсоюзной инспекции труда Объединения профсоюзов России СОЦПРОФ по телефону: 8-812-572-10-85, 8-950-247-61-68.